Интерактивное обучение для

Однажды мне необходимо было набрать 100 менеджеров по продажам. После 10 человека я начал думать над автоматизацией этого процесса…

— Андрей Жилин

Развитие людей для роста бизнеса

Меня зовут Андрей Жилин.

Cколько себя помню я всегда занимался организацией обучения, продажей обучения, маркетингом для обучения и заработком на обучении.

Я уверен, что только вкладываясь в людей и в их развитие можно строить команды и делать реально крутой бизнес. Но я также знаю, что у людей есть свойство уходить из компаний при достижении определенного уровня развития.

Потому я долго занимался изучением вопроса автоматизации обучения и развития сотрудников в компании и нашел решение.

Я помогаю бизнесам автоматизировать процесс подбора, введения в должность и ведения по карьерной лестнице сотрудников при помощи внутренних обучающих порталов.

 

Ты для бизнеса или бизнес для тебя?

Вопрос, который не дает покоя многим из-за того, что оставить процессы не на кого, а выращивать человека либо долго и не хватает на это времени, либо дорого и не хватает средств.

Решение, как обычно, на поверхности.

мои услуги

Подбор и обучение сотрудников на автопилоте
Автоматизация карьерного роста сотрудников
Построение отдела продаж на автопилоте
сайт для обучающего центра
Геймификация услуг для тренеров и коучей
воронки продаж на основе геймификации